Bir taciz türü olarak mobbing

Geçtiğimiz günlerde Ak Parti'li Güngören Belediyesi'nde belediye başkan yardımcısının önünden kalkmadığı için belediye çalışanı olan kişi, tuvaletin önünde oturtulmuş ve her girip çıkanın önünden kalkması için kendisine emir verilmişti.

Geçtiğimiz günlerde Ak Parti'li Güngören Belediyesi'nde belediye başkan yardımcısının önünden kalkmadığı için belediye çalışanı olan kişi, tuvaletin önünde oturtulmuş ve her girip çıkanın önünden kalkması için kendisine emir verilmişti.

 

Konunun ve görüntülerin sosyal medyada yayılmasının ardından Enes isimli belediye çalışanına partinin en üst kademesi dahil her kesimden destek yağmış, belediye başkan yardımcısı bu davranışından ötürü görevinden alınmıştı. Belediye çalışanına bu tür muameleyi reva gören zihniyet bu şekilde cevabını almış olsa da ülke genelinde sesini duyuramayan bir çok İşçi, işverenleri tarafından bu tür muamelelere maruz bırakılmaktadırlar.

 

'Ekmek davası' uğruna insani olmayan bu tür muamelelere maruz kalan işçiler, sendikaları veya sivil toplum kuruluşlarının müdahalelerine rağmen bu baskıdan kurtulamamaktadırlar. İş hukuku kapsamında bu tür baskılara karşı geliştirilen mobbing terimi ile, işverenin işçilere karşı maddi ve manevi baskı araçları kullanılarak işverenlerin, işçilerini yıldırmaya çalışmasının önüne geçilmeye çalışılmaktadır. Mobbing (iş yerinde psikolojik taciz) iş yerinde meslektaşları veya üst kademedekiler tarafından sistematik ve tekrarlayan tarzda bireylere uygulanan psikolojik terör olarak kabul edilmektedir.

 

Bu tanımda psikolojik taciz kavramı çalışanlara üsleri, astları ve eşit düzeydeki çalışanlar tarafından uygulanabilir olmaktadır, bu tür davranışın temelinde; aslında işveren emri altındaki çalışanı işten çıkarmak istemekte fakat işçinin işçilik alacaklarının ödemekten imtina ettiği için işçi maddi veya manevi baskı ile istifa ettirerek, işverenin kanuni yükümlülüğü olan işçilik alacaklarını ödememe gayretidir. Maddi kaygılarla veya şahısların egolarını tatmin etme isteğiyle başlayan mobbing maalesef ülkemizde toplumsal bir soruna dönüşmektedir.

 

YAZININ DEVAMI İÇİN TIKLAYINIZ...

#

09 Ara 2019 - 17:14 -


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Vansesi Gazetesi Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Vansesi Gazetesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler Vansesi Gazetesi editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Vansesi Gazetesi değil haberi geçen ajanstır.




Anket Van'da maske takmak zorunlu olsun mu?